پرسشنامه تعهد سازمانی پورتر و همکارن (1974)

پرسشنامه دانلودی حاضر حاوی توضیح آزمودنی، سوالات (15 سوال)، بررسی روایی و پایایی، نمره گذاری پرسشنامه، منابع می باشد.

پرسشنامه تعهد سازمانی

این ابزار مشخص می سازد که فرد تا چه اندازه در قبال سازمان خود احساس مسئولیت می کند. این پرسشنامه توسط پورتر وهمکاران تدوین، و توسط انگل و پری (منبع داخل پرسشنتامه دانلودی) اصلاح گردیده است.

نمره گذاری این پرسشنامه به صورت طیف لیکرت می باشد.

در تحقیق (منبع داخل پرسشنتامه دانلودی)؛ پایایی و روایی آن به ترتیب 0/88 و 0/86 بدست آمد که از اعتبار حوبی برخوردار است.

پرسشنامه تعهد سازمانی دارای پانزده سوال هفت گزینه ای می باشد که به ترتیب 1 = بسیار مخالفم ... 2 = نسبتا مخالفم ...3 = کمی مخالفم... 4 = نظری ندارم ... 5 = کمی موافقم ... 6 = نسبتا موافقم ... 7 = بسیار موافقم می باشند.

اشاره ای به سوالات

من مایلم برای موفقیت این سازمان خیلی بیش از آنچه که معمولا از من انتظار می رود، تلاش کنم

من می توانم در سازمان دیگری نیز به همین خوبی کار کنم. به شرط آن که کارش مشابه همین کارم باشد

من بی نهایت خوشحالم که از بین سازمانهای دیگر، این سازمان را برای کارکردن انتخاب نموده ام