پرسشنامه عملکرد کارکنان

پرسشنامه عملکرد کارکنان در سال ۱۳۹۰ مقیمی - این پرسشنامه در ۱۱ گویه (قابلیت اعتماد، نگرش، کیفیت کار، ابتکار عمل، قضاوت، همکاری، کمیت کار، امنیت، یادگیری و توسعه شخصی، شخص، رهبری) می باشد. در این پرسشنامه آزمودنی گزینه ای را که به بهترین شکل می تواند معرف او باشد علامت می زند.

نمره گذاری پرسشنامه بصورت طیف لیکرت ۵ نقطه ای می باشد که برای گزینه های کاملاً مخالفم ،مخالفم ،نظری ندارم ،موافقم و کاملاً موافقم به ترتیب امتیازات ۱، ۲، ۳، ۴ و ۵ در نظر گرفته می شود.

پرسشنامه استاندارد است. این سبک پرسشنامه روایی و پایایی مرسوم را ندارد.